【擦鞋女孩的销售励志】

多少的销售人员总认为价格是影响销售的重要因素，认为竞争对手价格低，我们就销售很难。韩让让我接受了她的产品，她销售成功了，但是我更觉得是销售成功了她自己，是她的人格魅力，她用她的行动震撼了我，我觉得她值得帮助，在这个过程中我没有跟她讨价还价。

韩让这样的工性质是没有底薪的，工资完全靠的是销售鞋油的提成，我们多少销售人员拿着公司的底薪还有话补，交通补助，还天天在埋怨公司，你有韩让一半的勇气吗?另外韩让的业务模式就是背着包，大街小巷的去给别人擦鞋销售，我相信她们不坐车，每次的蹲下起立一定都非常辛苦。但是她能做到，我们能做到吗?

韩让在擦鞋的过程中一定会遇到很多人的不理解，辱骂调侃甚至调戏，甚至还有可能被客人踢过，但是她还能这样坚持，我们的业务员是否有这样的韧劲?是否敢去做这样很多人认为很低贱卑微的工作?又是一种什么力量在支持着她呢?

【优先录用】

长远公司要招聘一名销售经理，消息传开，前来应聘的人差点挤破公司大门。

公司张总对此次招聘极为重视，亲自面试，但见了一上午的应聘者，他都觉得不理想。

中午时分，从门外走进来一个青年女子，只见她长着一张大饼脸，脸皮粗黑，雀斑一堆，再看身材，更是不敢恭维。

张总觉得这女子有些面熟，仔细打量，忽然眼睛一亮，问：“你叫王丽丽，家住星海花园2栋吧?”

女子点点头。

张总说：“你的条件不错，请留下相关资料，一有消息我将会尽快通知你。”

旁边的人都傻眼了。等王丽丽走后，刘副总过来提醒道：“张总，销售经理是需要抛头露面的，这王丽丽的条件差了点儿吧?”

张总笑了笑，说：“我知道你的意思，她是长得丑，可我就是因为她长得丑才决定录用她的。”

大家顿时又露出疑惑的神色，难道这里头有猫腻?见状，张总赶紧解释道：“这个王丽丽是我们小区的，嫁给了一个高大帅气、仪表堂堂的男子。”

刘副总说：“那个男人肯定是图王丽丽有钱或者有后台。”

张总摇头说：“不，事实是，那个男子家境富裕，而王丽丽的娘家在一个偏僻贫穷的山村，没有任何后台，也没有钱。”

刘副总挠了挠头，说：“这就叫人不能理解了，男方条件这么好，他咋会看上这只丑小鸭呢?”

张总说：“我正是这么想的，这王丽丽条件这么差都能把自己推销出去，而且推销得如此成功，那还有什么她推销不出去的东西呢?”